МТС Университет
Наш новый сайт готовится к запуску 1 июля 2019 года
Определите ваш уровень руководства удаленными командами
Мы отправим результаты теста вам на почту!
Выберите наиболее подходящий вариант вашей коммуникации с удаленными сотрудниками:
Вы руководитель удаленной команды. С чего вы начинаете свой день?
What is your budget per person?
500
5000
How many people plan a trip?
+
Additional comments
Тест
Cоздавай, управляй, мотивируй
Определите свой уровень в управлении удаленными командами
Начать тест
Выберите наиболее подходящий вариант вашей коммуникации с удаленными сотрудниками:
Далее
Показать результат
Вы руководитель удаленной команды. С чего вы начинаете свой день?
Далее
Показать результат
«Что бы я делал без тебя!» «Ты сегодня классно выглядишь!» «Ты ключевой сотрудник моей команды!» — скажите честно, когда вы последний раз говорили кому-то подобные комплименты?
Далее
Показать результат
Как определить, что ваш сотрудник мотивирован и вовлечен в работу?
Далее
Показать результат
Какие методы используете для сбора информации о членах вашей команды?
Далее
Показать результат
Лучше всего повысить энтузиазм сотрудника у вас получается с помощью:
Далее
Показать результат
Вы новичок!
Браво! Блестящие результаты!
Чувствуется, что в управлении удаленными командами Вы настоящий дока. Похоже, стоит записаться к Вам на консультацию. Вы точно не запутаетесь в часовых поясах, каналах коммуникации с участниками команды и не завалите проект. Судя по Вашим ответам, Вы умеете находить общий язык с совершенно разными людьми, ставить цели и коллективно решать серьезные задачи. У Вас есть все ценные навыки, необходимые для координирования работы удаленных сотрудников. Вы знаете, как держать всех членов коллектива в курсе событий, тонусе и энтузиазме. Это значит, что Вы сможете эффективно осуществлять рабочие процессы и продвигать миссию команды вместе с самыми талантливыми специалистами – они Вас не подведут! Вы профессионал своего дела, но не стоит останавливаться на достигнутом . Есть хорошая возможность прокачать свои навыки на новом курсе по управлению удаленными командами.
Пройти еще раз
Вы – Супер!
Неплохо!
У Вас определенно есть опыт управления удаленными командами, и Вы обладаете навыками организации этого процесса. Что-то дается Вам легче, а что-то пока вызывает вопросы. Вы понимаете, что координация совершенно разных людей, находящихся в различных часовых поясах и географических точках , это серьезная задача, и Вы не раз ее успешно решали, но иногда что-то шло не так. Возможно, Вам стоит больше внимания уделить мотивации и самоорганизации сотрудников, чтобы они всегда были бодры, веселы и готовы достигать поставленных перед командой общих целей. Вы умеете наладить коммуникации и правильно выбрать каналы общения, но не всегда понимаете, как сделать бизнес – процессы еще более эффективными. У Вас однозначно есть понимание преимуществ удаленного сотрудничества с самыми талантливыми специалистами, не ограниченными ни временем, ни местом работы. Но ваши навыки не помешает прокачать – например, на новом курсе по управлению удаленными командами.

Пройти еще раз
Вы – Профи!
Похоже, Вы в этом деле новичок… Управление удаленными командами для Вас пока не самая простая задача. Вы понимаете, что такая организация работы дает огромные преимущества – например, возможность сотрудничать с самыми классными специалистами по всему миру, предпочитающими не зависеть от времени и места работы. Но Вам стоит поучиться тому, как мотивировать участников команды и прививать им навыки самоорганизации, как наладить бизнес – процессы, взаимодействуя удаленно, и не потерять в их эффективности. Вы чувствуете, что правильный выбор каналов коммуникации очень важен, но не всегда понимаете, как его осуществить. Осознавая выгоды и удобство удаленного сотрудничества, Вы не учитываете все нюансы, поэтому есть большая вероятность совершить ошибку. Пора исправить положение и стать настоящим докой в этой области, например на курсе «Управление удаленными командами».
Пройти еще раз
Почему МТС Университет?
1 млн чел.
прошли обучение в МТС Университете
300
бизнес-тренеров в РФ
150
онлайн-программ обучения
100
очных тренингов
Наши награды
Международная премия GlobalCCU Awards
второе место в номинации «Лучший инновационный корпоративный университет» (Best Innovative Corporate University)
Национальная премия в области управления персоналом, обучения и развития «Trainings»
первое место в номинации «HR-отдел / Корпоративный Университет года», став лучшим подразделением в области развития персонала и инвестиций в человеческий капитал
Премия «Хрустальная пирамида»
первое место в номинации «Технологическое решение года» за систему e-learning и запущенную в 2016 году онлайн- платформу по развитию персонала «Виртуальная академия»
Национальная премия «Эффективное бизнес-образование»
победа в номинации «Лучшая система развития персонала»
Премия «Хрустальная пирамида» 2017
второе место в номинации «Корпоративный университет года»
Ближайшие мероприятия
Онлайн-курс - 4 недели
Self-branding:
создайте свой персональный бренд
Хотите стать лидером мнения в своей компании и отрасли? Управляйте карьерой, развивая личное позиционирование: от имиджа и текста,
до эффективного спикинга, и не только
Узнать больше
Очное событие - 1 день
Мастер-классы
МТС Университета
Доступные мероприятия для тех, кто ценит время и стремится к новым возможностям в бизнесе:
- "Навыки успешного руководителя"
- "Управление энергией"
- "Бизнес-презентация"
Узнать больше
Задайте нам вопрос
Мы свяжемся с вами в ближайшее время
Нажимая кнопку «Готово», я даю свое согласие на обработку моих персональных данных, в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 года №152-ФЗ «О персональных данных», на условиях и для целей, определенных в Согласии на обработку персональных данных.
Связаться с нами
  • Москва, Петровский бульвар, д. 12 стр. 3
    E-mail: mtscu@mtscu.ru